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기부는 이타적 동기와 개인적 효용이 결합된 행위로, 사회적 문제 해결과 공동체 화합에 기여한다. 특히 기업의 기부는 사회적 책임을 다하는 수단이 된다. 적절한 시기와 방식을 선택한 기부는 기업에 긍정적 영향을 미치지만, 잘못된 판단은 반대 효과를 가져오기도 한다. 기업의 기부는 경영 전략의 차원에서 접근해야 한다.

레이 커즈와일은 《마침내 특이점이 시작된다》에서 AI와 생명공학의 발전이 인간의 지능, 생명, 존재를 전면적으로 재정의하는 특이점의 시대가 이미 시작됐다고 말한다. 기술의 속도는 지수적으로 가속되며, 이에 따라 리더십은 선형적 사고에서 벗어나 융합, 하이브리드, 탁월성, 설계능력으로 진화해야 한다. 미래형 리더십의 핵심은 기술 수용이 아닌, 기술과 인간의 공진화 환경을 이끄는 비전에 있다.