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기업교육문의
경영
2025.10.16
11min

과학기술의 혁명, 일은 진화한다

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과학기술의 발전은 우리가 하는 일의 성격을 근본적으로 바꿔왔다. 이를 매슬로우의 욕구 단계론과 연결지어 보면 과학기술의 발전이 갖는 의미와 그것이 가져온 일의 변화를 통찰할 수 있다. 현재 AI와 양자역학은 자아실현의 단계로 나아가는 세 번째 혁명을 주도하고 있다. 그러나 진정한 창의성과 통찰은 아직 인간만의 영역이며, 일의 미래는 인간의 이해에 달려 있다.
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#경영#일의진화#매슬로우#자아실현#인간중심
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트렌드
인간임을 증명한다: 샘 알트만의 월드 프로젝트

샘 알트만의 월드 프로젝트는 디지털 신원, 금융 인프라, 탈중앙화 거버넌스 등 차세대 인터넷 기반 시설 구축을 목표로 한다. 그를 위해 생체 등록으로 전 인류의 디지털 신분증을 만들고자 한다. 이미 2,600만 사용자를 확보했지만 사회적 수용성 문제, 디지털 식민주의의 서막이라는 비판도 크다. 월드 프로젝트는 AGI 시대의 구원투수일까? 아니면 새로운 빅브라더의 등장일까.
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혁신
머스크 알고리즘: 지속적 혁신의 비밀

머스크의 ‘5단계 디자인 프로세스’는 제품 개발을 넘어, 기업 운영 전반에 적용 가능한 경영 혁신의 프레임워크다. 근본적 질문에서 출발해 요구사항의 재정의, 삭제, 단순화, 속도 향상, 자동화로 이어지는 알고리즘은 불확실성 시대에 반드시 도입해야 할 경영 패러다임이 되었다.
조회수 2,157
노상규서울대학교

노상규 교수

서울대학교

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Professor

박주용 교수

KAIST 문화기술대학원

서울대학교에서 물리학을 전공하고, 미국 미시간대학교에서 물리학 박사 학위를 받았다. 하버드 의과대학에서 연구펠로우로 근무했고, 영국 캠브리지대학교에서 방문교수로 활동한 바 있다. 카이스트 포스트AI 연구소장을 역임했으며, 현재는 카이스트 문화기술대학원 교수이자 한국고등과학원 방문 교수로 재직 중이다. 다양한 교육 및 학술 연구 활동을 활발히 이어가고 있다.
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